奇台县"双争双创"工程赋能高质量发展打造人才集聚新高地-新疆招商引资

奇台县"双争双创"工程赋能高质量发展打造人才集聚新高地

人才政策高质量发展

所属地区：新疆发布日期：2025年09月04日

在深入推进招商引资与产业升级的背景下，奇台县2023年启动"争创人才工作示范点、争当优秀人才"的双争双创工程，通过制度创新与资源整合，构建"示范点+示范岗"双轮驱动模式，为县域经济高质量发展提供智力支撑。目前，该工程已培育25个标杆单位和50个先锋岗位，形成人才引领产业、产业集聚人才的良性循环。
一、创新机制构建人才发展生态圈
奇台县将人才工作与重点项目实施深度捆绑，2023年出台动态管理细则，设置涵盖科技创新、乡村振兴等领域的6类共性标准和12项个性指标。申报单位需通过"申报-推荐-评审-公示"四步流程，专家组每季度开展成效评估，对未达标的3个示范点实施摘牌处理，确保评选权威性。
二、产才融合激活县域经济动能
聚焦现代农业和新能源产业，奇台县在2023年重点支持8个示范点开展技术攻关，其中某农业示范点研发的节水灌溉技术推广面积达万亩。通过"项目+人才"捆绑机制，50个示范岗带动上下游产业增收，相关经验入选区域人才工作典型案例。
三、政策闭环强化长效保障体系
建立"表彰激励+项目倾斜"双重保障，2023年投入专项资金用于人才培训基地建设。对考核优秀的示范点给予设备采购补贴，并为骨干成员提供跨省研修机会。同步建立退出机制，2家单位因成果转化率不足被限期整改。
四、全域联动培育人才矩阵
奇台县2024年计划新增10个示范点，重点向教育医疗领域延伸。通过"县乡村"三级联动，目前已形成覆盖全域的人才服务网络，相关做法获上级部门专题调研。未来将深化与科研院所合作，推动人才链与产业链精准对接。

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