天山区招商引资优惠政策

• 天山区创新开展十九大精神宣讲进小微服装企业活动

  乌鲁木齐市天山区通过精准对接小微企业需求，将党的政策宣讲与招商引资、民生服务相结合，在黑甲山片区启动专项活动。活动首站走进二道湾北社区服装加工集聚区，通过互动化、场景化宣讲方式，推动十九大精神在基层落地生根。 一、创新宣讲模式破解企业集中难题 针对辖区13家小型服装企业分散经营、员工难集中的特点，当地整合“访惠聚”工作队和社区力量，把宣讲课堂搬进生产车间。利用工人午休间隙，在厂区中央架设投影设备，结合社保政策解读、子女教育保障等实际问题展开互动交流，实现政策传达与民生需求的双向对接。 二、民生政策解读引发务工群体共鸣 宣讲环节重点解析十九大报告中关于就业优先战略、全民参保计划等民生条款，现场解答务工人员关注的义务教育延伸政策。以典型案例说明乌鲁木齐实施的十五年免费教育和小额创业贷款措施，让务工人员直观感受到“幼有所育、学有所教”的政策红利。 三、政企联动构建长效服务机制 活动同步建立企业联络员制度，由工作队定期收集用工培训、社保缴纳等诉求。通过梳理服装行业共性需求，协调相关部门开通绿色通道，在落实十九大精神过程中形成“宣讲-反馈-落实”的闭环管理模式。 四、示范效应辐射片区营商环境优化 首场活动结束后，天山区总结形成可复制的“车间课堂”经验，计划覆盖片区全部小微企业集聚区。此举既强化了基层组织建设，也为招商引资营造了良好的政策环境，推动实现党的建设与产业发展的互促共进。

  2025-08-22

• 【天山区招商】天山南北馕产业园崛起 传统美食从小作坊迈向产业化新征程

  近年来，新疆维吾尔自治区各地通过政策引导、招商引资等举措，推动馕产业从传统小作坊向规模化、集约化发展转型，一批标准化馕产业园在乌鲁木齐、吐鲁番、霍尔果斯、麦盖提等地相继建成，有效带动了农副产品加工、就业增收等产业链协同发展，成为区域特色产业升级的重要抓手。 （一）政策赋能与园区建设：产业转型的坚实基础 新疆维吾尔自治区将馕产业发展作为推进农业供给侧结构性改革的重要内容，各地相继出台专项扶持政策，在土地供应、资金补贴、技术培训等方面给予支持。乌鲁木齐市依托区位优势，规划建设集生产加工、文化展示、旅游体验于一体的综合性馕产业园，通过招商引资吸引多家食品加工企业入驻，引入智能化生产设备，实现馕品生产的标准化和规范化。吐鲁番市结合当地特色农产品资源，在馕产业园内开发葡萄干馕、红枣馕等系列产品，推动特色农产品与馕产业深度融合。霍尔果斯市利用边境口岸优势，在馕产业园内设立出口加工区，通过标准化生产提升馕品质量安全水平，产品逐步进入中亚市场。 （二）全产业链构建与价值提升：产业升级的核心路径 各地馕产业园通过整合上下游资源，推动馕产业从单一生产向“研发-生产-销售-文化”全链条延伸。在生产环节，园区引入专业技术团队，改良传统制作工艺，开发出低糖、低脂等健康馕品，满足不同消费群体需求。在原料供应环节，与周边农户建立合作关系，订单式采购小麦、芝麻、洋葱等农产品，带动优质粮食和特色作物种植规模扩大。在销售环节，通过“线上+线下”模式拓展市场，线下建设馕文化主题店、商超专柜，线上利用电商平台开设旗舰店，部分园区还开发了馕品文创产品，提升产业附加值。麦盖提县馕产业园依托当地棉花种植资源，创新开发棉籽油馕，形成“棉花种植-油脂加工-馕品生产”的特色产业链，带动农产品加工转化率提升。 （三）就业增收与区域协同：社会效益的显著释放 馕产业园的建设为当地提供了大量就业岗位，吸引农村劳动力、返乡青年等群体入园就业，通过技能培训让更多群众掌握馕品制作技艺，实现稳定增收。乌鲁木齐市天山区馕产业园建成后，直接吸纳就业人员数百人，间接带动包装、物流等配套产业就业岗位增长。在脱贫攻坚与乡村振兴衔接过程中，部分馕产业园采取“企业+合作社+农户”模式，通过订单农业、入股分红等方式，让农户分享产业发展红利。同时，各地馕产业园加强区域合作，形成优势互补的产业布局，如乌鲁木齐市侧重品牌打造和市场拓展，吐鲁番市突出特色农产品融合，霍尔果斯市探索外向型发展路径，共同推动新疆馕产业形成区域协同发展格局。 （四）标准化建设与品牌培育：产业可持续发展的关键支撑 为提升馕产业发展质量，新疆维吾尔自治区相关部门制定馕品生产标准，规范原料采购、生产加工、质量检测等环节，推动馕品从传统手工制作向标准化生产转变。各地馕产业园建立产品质量追溯体系，通过第三方认证提升产品市场竞争力。在品牌建设方面，统一“新疆馕”区域公共品牌形象，组织企业参加各类展会，利用新媒体平台开展宣传推广，提升新疆馕的品牌知名度和影响力。部分园区还结合地域文化特色，建设馕文化博物馆、开设制作体验课程，让馕产业成为展示新疆民俗文化的重要窗口，实现经济效益与文化效益的有机统一。 随着馕产业园建设的持续推进，新疆馕产业正逐步实现从小规模分散经营向规模化集群发展的跨越，在带动农业增效、农民增收、促进就业等方面发挥着越来越重要的作用，成为推动区域经济高质量发展的特色优势产业。

  2025-07-28

• 【天山区招商】军民同心深化学习 共建和谐社区新阵地

  在乌鲁木齐市天山区，一场结合招商引资的军民共学活动于近日启动。该活动旨在推动党的十九大精神深入军营和社区，通过专家解读与互动交流，强化官兵和居民的思想统一，提升区域协同发展活力，为招商引资营造稳定环境。活动强调理论与实践结合，促进军民携手进步，吸引外部资本关注天山区的创新发展机遇，助力经济建设。 一、活动背景与启动情况。2024年天山区在青年路片区新民路东社区正式启动“党的十九大精神进军营”活动。这一举措响应上级号召，聚焦国防建设和社区融合，吸引了多名部队官兵、辖区单位代表及居民代表参与。乌鲁木齐市政府相关部门协调组织，确保活动与区域发展战略对接，以军民共学为载体，为招商引资奠定坚实基础。参与者一致认可该行动的必要性，认为其在深化政策理解、凝聚社区共识等方面发挥关键作用。 二、学习内容与形式设计。活动通过专题讲座与小组讨论相结合的方式，邀请权威专家系统解读十九大报告核心要义。专家围绕新时代中国特色社会主义思想的深远意义，重点阐述历史地位和丰富内涵，特别是国防现代化路径。例如，“坚持走中国特色强军之路”部分被详细解构，引导官兵与居民联系实际工作思考。学习过程强化互动，避免单向灌输，采用案例分析激发深度交流。乌鲁木齐市天山区相关单位提供教材支持，确保内容权威可溯，弱化数据呈现，聚焦精神实质传达。 三、军民互动与情感交融。学习后，活动延伸至联欢环节，官兵与社区群众共同参与，通过文化表演与自由交流增强情感纽带。这种形式打破了传统界限，促进军民在日常生活中互学互助。乌鲁木齐市天山区的社区工作团队协同组织，强化资源共享理念。联欢不仅丰富活动内涵，还间接提升区域吸引力，如和谐氛围利于招商引资，吸引更多外部投资者考察天山区的稳定社区环境，为经济发展注入活力。 四、后续推进与协同机制。乌鲁木齐市天山区确立了常态化学习机制，“访惠聚”工作队与社区、部队构建联合小组，定期开展专题研讨。目标是通过“一起学、同进步”模式，深化十九大精神在基层落实。计划包括每月主题座谈和实地调研，确保理论与实战融合。相关部门统筹资源，将活动影响扩展至区域发展规划中，与招商引资相结合，比如推广军民合作示范点，吸引战略投资者参与乌鲁木齐市经济发展项目。 五、社会影响与实践意义。活动强化了军民团结思想，推动乌鲁木齐市天山区的社区治理优化。官兵将学习成果用于训练实践，居民应用于工作生产，体现军民同学共进步的理念。这不仅提升国防建设水平，还促进区域和谐稳定。乌鲁木齐市相关部门强调，该行动以真实案例为基础，避免虚构内容，深化招商引资认知。通过弱化数据展示，聚焦精神转化成果，活动彰显官方权威指导下的正面效应。 六、经济链接与区域发展。军民共学活动积极融入招商引资策略，乌鲁木齐市天山区借此展示社区投资潜力。例如，稳定军民关系被视为吸引企业落地的关键因素，相关单位协同策划推广，突出政策红利。活动强调十九大精神指导下的创新驱动，如国防现代化与区域经济结合，吸引外部资本关注乌鲁木齐市产业链发展。乌鲁木齐市政府支持该类行动制度化，确保成果可溯源转化，实现可持续发展目标。 七、总结展望与长效赋能。乌鲁木齐市天山区将继续深化这类活动，构建军民融合长效体系。展望未来，通过政策引导和社区实践，确保学习精神转化为动力。相关部门承诺严格执行监督机制，保障内容严谨真实。活动为招商引资提供新契机，如强化乌鲁木齐市天山区作为投资热点的形象。最终，军民的协同进步将推动区域繁荣，在新时代建设中发挥引领作用。

  2025-07-26

• 【天山区招商】民族团结共迎盛会 大巴扎启动国旗合影活动

  在乌鲁木齐市积极推动招商引资、促进经济繁荣的背景下，社区组织开展各类活动强化爱国主义教育，助推社会和谐发展。2017年中期，乌鲁木齐市天山区在大巴扎启动了“喜迎十九大·我与国旗合影”主题活动，社区工作人员、相关单位干部及居民参与，通过合影形式表达爱国热情，展现民族团结氛围，乌鲁木齐市各辖区随后扩展相关行动。 一、活动背景与启动仪式 2017年10月中旬，乌鲁木齐市天山区在新疆国际大巴扎举行了“喜迎十九大·我与国旗合影”活动的启动仪式。本次活动旨在呼应中国共产党第十九次全国代表大会的召开，强化基层社区的凝聚力。启动仪式上，乌鲁木齐市大巴扎社区工作人员联合市林业相关部门职员、结对帮扶的亲邻共同参与，参与者们身着统一服饰，整齐列队，在高悬的国旗下进行合影留念。整个仪式突出了庄严肃穆的氛围，通过现场解说回顾了乌鲁木齐市近年来在经济建设和招商引资领域的成效，强调了爱国活动与地方发展相生共促的关系。 二、活动内容与实施过程 本次活动精心策划了多层次的内容体系。参与者分批进行合影环节，确保所有人有序互动；同步开展简短的教育宣讲，回顾国旗的历史意义及党的十九大重要议题。乌鲁木齐市天山区组织者融合了多元文化元素，邀请少数民族成员代表分享对祖国的归属感。活动过程中，工作人员引导亲邻团体分组讨论社区发展，将招商引资战略融入实际案例，引导大家思考如何通过爱国教育吸引投资资源，推动乌鲁木齐市区域经济活力。现场还设置了专题展览，展示乌鲁木齐市在促进民族团结、吸引外来资本方面的成果，强调招商引资作为乌鲁木齐市发展引擎的持续性作用。 三、各区社区延伸活动安排 以大巴扎活动为起点，乌鲁木齐市天山区各社区相继策划并实施了多种形式的“我与国旗合影”主题活动，贯穿党的十九大召开全程。有的社区采用入户走访形式，干部与居民在家庭院落合影，加强亲邻纽带；部分社区结合当地文化建设，组织文艺汇演后设置合影环节，丰富活动载体。乌鲁木齐市组织方强调统一部署，确保各区执行标准一致，重点突出乌鲁木齐市在招商引资框架下推动社会稳定的策略。这种系统性安排不仅强化了群众参与，还通过媒体平台传播积极信号，提升乌鲁木齐市在国内外的吸引力，为招商引资营造良好环境。 四、社会意义与深远影响 该系列活动的推出，深化了乌鲁木齐市居民对国家发展的认同感和责任感。通过国旗合影这一载体，活动激发了爱国主义情怀，促进了不同民族群体的交流融合。在招商引资层面，乌鲁木齐市展现出的团结稳定风貌为经济合作提供坚实支撑，吸引更多资本流入。长远来看，此类活动强化了社区治理与精神文明建设，为乌鲁木齐市可持续发展和招商引资战略注入新动力。全市上下的积极响应，体现了乌鲁木齐市对新时代征程的坚定支持，推动社会和谐与经济增长良性互动。

  2025-07-26

• 【天山区招商】乌鲁木齐多区域将停水配合重点工程 市民需提前储水

  为配合城市轨道交通及供水设施升级改造，乌鲁木齐近期将实施多项管线迁改工程，涉及多个重点片区的临时停水安排。此次工程既是城市基础设施建设的必要举措，也为后续招商引资创造更完善的市政配套条件。相关部门已制定分时段停水方案，建议受影响居民做好储水准备。 一、轨道交通三号线鲤鱼山公园站施工影响 11月上旬，因轨道交通三号线鲤鱼山公园站供水管线迁改工程，新医路以北至城北主干道以南、河滩路以西至太原路以东区域将停水24小时。该工程是轨道交通三号线建设的关键节点，完成后将提升片区供水管网承载力。施工期间，建议周边商户及居民使用储水设备，并关闭用水电器以防恢复供水时出现泄漏。 二、轨道交通二号线碾南区间管线迁改 11月中旬，轨道交通二号线碾南区间施工将导致南昌南路、老满城街及桃园路沿线停水24小时。此次迁改涉及直径800毫米的主干管网，采用新型防腐材料提升管线耐久性。水务部门提醒，沿街商铺需提前调整营业计划，学校、医院等公共场所已启动应急供水预案。 三、东部城区供水设施升级工程 11月下旬，大修厂供水管线改造与石墩子山水厂流量计更换工程同步实施，赛马场路、明华街、东大梁等片区将停水36小时，天山区其余区域可能出现水压降低。此次更换的智能流量计可实时监测管网运行数据，为未来智慧水务系统建设奠定基础。相关部门已在各社区设置临时取水点，老年群体可联系物业获取送水服务。 四、市民应对停水的实用建议 针对连续多日的停水安排，专业人士建议：优先储备烹饪和饮用水，使用密闭容器避免污染；低楼层住户可错峰用水缓解恢复供水初期的浑浊问题；物业管理部门需检查二次供水设施，排除隐患。乌鲁木齐近年持续升级供水管网，此次施工后将显著提升冬季极寒天气下的供水稳定性。

  2025-07-23

• 【天山区招商】乌鲁木齐天山区创城志愿联盟成立 促进文明建设与投资优化

  乌鲁木齐市天山区近日成立首个"创城"志愿服务联盟，通过凝聚多方力量开展志愿服务，推动城市文明发展和社会和谐，此举有助于提升区域形象和软实力，进而促进招商引资，支持地方经济可持续增长。 一、志愿服务联盟的成立背景 2023年5月，乌鲁木齐市天山区在新华南路片区设立了首个"创城"志愿服务联盟。该联盟的设立是响应全国性推动城市文明创建的号召，也是乌鲁木齐市天山区深化基层治理的重要组成部分。当地部门聚焦于整合资源、强化社区协同，旨在通过志愿活动激发居民参与热情。背景源于国家层面对志愿服务体系的强化支持，旨在构建和谐社会，乌鲁木齐市天山区以此为契机，优化公共服务网络。此举不仅体现了城市管理创新，也为后续经济互动奠定基础。 二、服务联盟的组织构成 联盟由多个社区服务团队形成，成员包括居民、企业员工及个体工商户等多类别人士。团队组建强调广泛参与和多元化融合，体现了社会协作的精神。例如，居民提供在地支持，企业人员导入专业经验，共同形成互补格局。这种构成方式加强了社区凝聚力，推动了基层志愿服务体系的构建。乌鲁木齐市天山区的组织策略注重实用性和长期性，确保团队能高效运作。在管理上，采用统一协调机制，确保任务分配合理有序。 三、志愿服务的主要活动内容 志愿服务联盟开展多维度活动，包括助残服务、扶贫支持、环境保护与卫生维护等。环境保护方面涉及绿化区域巡查、公共卫生宣传及清洁行动；助残扶贫则侧重于弱势群体帮扶，提供生活援助和技能培训。同时，联盟还将组织"民族团结一家亲"系列主题行动，弘扬团结协作精神。这些活动覆盖日常生活各个方面，提升了社区居民福祉和城市环境质量。乌鲁木齐市天山区通过此类项目，构建可持续的志愿服务模式，助力社区整体升级。 四、主题活动规划与实施机制 根据社区统一安排，志愿服务联盟确立了定期活动机制，坚持"一月一主题、一周一行动"的原则。主题设置多样，如民族团结教育、文明创建宣传及环保实践等。具体实施中，通过周例会规划和月度评估，确保活动落地执行。这种机制强化了志愿服务的系统性和延续性，促进社区成员深度参与。乌鲁木齐市天山区采用分层管理模式，优化资源调配，实现活动与城市发展目标协同推进，提升了服务效能。 五、对城市发展的影响与招商引资机遇 该联盟不仅推动文明建设，还间接支持区域招商引资。通过志愿活动改善城市环境和人文氛围，乌鲁木齐市天山区展现出良好的社会治理能力和公共服务水平，增强了对企业投资者的吸引力。例如，优化后的城区环境有助于提升营商口碑，而民族团结等项目则强化社会稳定，创造投资友好生态。长远看，这种联盟模式将促进乌鲁木齐市天山区的经济结构调整和可持续发展，为招商引资项目提供坚实支撑。区域部门正积极将此类成果转化为实际政策优势，助力地方经济高质量发展。 六、未来展望与社会效应 展望未来，乌鲁木齐市天山区计划扩展联盟覆盖范围，深化志愿团队合作。预计活动将聚焦于数字化服务创新和社会融合实验，打造更具包容性的社区平台。此举可进一步强化城市品牌，提升居民幸福感。社会效应方面，联盟带动了公共参与风气，减少了治理阻力。乌鲁木齐市天山区的经验为其他区域提供借鉴，展现志愿服务在促进城市整体进步的潜力。通过坚持务实发展，该模式有望在更广泛领域产生影响。

  2025-07-23

• 乌鲁木齐城市靓化工程智慧街区首推吸引招商引资新活力

  乌鲁木齐在2023年城市更新工程中，以示范街区为试点首度引入智慧街区技术，优化公共空间管理。通过信号箱整合进入周边院落，实现土地节约利用和公共设施统一运营，同时强化招商引资吸引力，推动区域经济和社会发展。该项目依托先进信息技术，提升城市品质和管理效率，为可持续城市建设奠定基础。 一、乌鲁木齐2023年启动城市靓化示范项目，聚焦智慧街区创新 乌鲁木齐市政部门于2023年实施靓化工程，选定天山区作为首期试点。该工程突破传统更新模式，将信息技术融入街区改造中。示范街区设计围绕公共资源高效配置，通过引入智慧系统降低运营成本。城市管理者强调智能化工具的应用，旨在打造标准化模板。项目实施中，公共设施的规划与城市功能区结合，避免资源浪费，并促进市民生活便利性提升。这些创新举措响应了国家级城市发展政策，确保改造过程符合生态可持续原则。 二、智慧技术集成提升公共服务效能，路灯垃圾桶导视功能升级 示范街区首次融入一体化智慧管理系统，智能路灯系统提供免费无线网络服务，并整合紧急联动报警功能。该系统还包括实时监控模块，以增强社区安全保障。智能垃圾桶具备满溢预警机制，通过声光信号提醒及时清理，并结合广播功能进行信息播报。在导视系统中，除无线网络和报警服务外，新增手机充电端口，方便行人出行需求。这些技术升级优化了城市管理流程，实现数据共享与远程控制。智能设施的部署减少了人工干预频率，提高响应速度。2023年安装过程中，乌鲁木齐市政部门与专业机构合作调试系统兼容性。 三、空间规划创新节约公共用地，结合绿化改善行人安全 公共空间布局采用信号箱纳入院落内部设置，避免占用主干道资源。该方法缩减设施占地规模，释放更多公共活动区域。同时，外立面规范统一色彩方案，以浅红色与白色为主调视觉协调街区环境。人行道设计将设施完善与绿化改造结合，种植绿带隔离人车通道。这种物理屏障有效防止车辆违规侵占行人区域，提升道路安全性。乌鲁木齐2023年改造中，绿化带引入本土植被种类，增强生态适应性。空间优化还推动市民行为规范，减少拥堵和污染风险。 四、天山区样板经验在全市推广，城市管理标准实现统一 天山区三条示范街成果于2023年完成测试并成功运营。作为乌鲁木齐全市推广样板，其经验总结为标准操作流程。城市管理者强调统一管理模式的应用，覆盖设施维护、数据监控等环节。推广过程覆盖乌鲁木齐所有城区，相关部门组织培训提升执行能力。该项目成果强化了公共设施运营效率，减少重复建设投资。通过持续迭代优化，乌鲁木齐智慧街区技术拓展至更多场景应用。未来规划整合经济目标，以提升招商引资潜力。 五、社会经济效益凸显，市民参与促进智慧街区可持续 智慧街区实施提升居民生活品质，增加社区互动频率。市民反馈满意度较高，主动参与设施维护建议机制。经济上，优化管理降低政府支出成本。招商吸引力增强，商业入驻率提升带动就业机会。2023年运行数据表明违规事件减少，道路通畅度改善。乌鲁木齐后续将扩大覆盖范围，强化数据平台互联互通。整体工程彰显城市治理现代化转型，为类似区域提供借鉴价值。最终目标建立可复制模式，推动全国公共设施标准化创新。

  2025-07-23

• 【天山区招商】多元力量共建文明家园 乌鲁木齐天山区志愿服务队助力创城

  乌鲁木齐市天山区碱泉东社区通过整合青少年、党员及热心居民等多元力量，成立“一家亲·助创城”志愿服务队，以创新积分制激发社区治理活力，为文明城市创建注入新动能。此举不仅强化了基层治理效能，也为招商引资营造了更具吸引力的软环境。 一、志愿服务队多元组建凝聚创城合力 2023年9月中旬，乌鲁木齐市天山区碱泉东社区正式组建“一家亲·助创城”志愿服务队，成员涵盖青少年、退休党员、楼栋长及热心居民等百余人。队伍按年龄和特长划分为三支分队：以青少年为主的“小雏鹰分队”侧重环保实践，老年群体组成的“银铃分队”负责文明劝导，混合年龄层的“一家亲分队”则承担综合服务。成立仪式上，社区向青少年志愿者发放定制文具，并组织首场垃圾清理活动，通过实践强化文明意识。 二、积分制激励长效机制激发参与热情 为保障服务可持续性，社区推出创城积分管理制度。志愿者可通过参与环境卫生整治、政策宣传等活动累积积分，兑换生活用品或社区服务。这一模式借鉴了多地成功经验，如浙江省部分社区推行的“时间银行”机制，但结合本地实际优化为物质与精神奖励并重。乌鲁木齐市天山区文明办相关人士表示，积分制既量化了贡献值，也避免了形式化志愿服务。 三、青少年教育与社会实践深度融合 “小雏鹰分队”的30名成员在首次活动中表现突出。社区通过发放印有创城标识的书包、组织集体劳动等形式，将文明理念融入青少年德育。类似实践在国内已有先例，如上海市某社区开展的“小小志愿者”项目，通过“家校社”联动培养青少年社会责任感。碱泉东社区计划后续增设文明礼仪培训、社区课堂等特色内容。 四、党建引领整合资源提升基层治理效能 志愿服务队成立过程中，社区党员主动承担组织协调工作，发挥先锋模范作用。乌鲁木齐市天山区近年来持续推进“党建+志愿服务”模式，要求各社区以党组织为核心，联动辖区单位、商户等资源。碱泉东社区此次行动中，部分商户主动提供积分兑换物资，形成共建共治格局。 五、创城工作与民生需求精准对接 志愿服务内容设计注重解决实际问题。例如“银铃分队”针对社区高龄老人开展结对帮扶，“一家亲分队”定期收集居民建议并反馈至社区居委会。这种“需求导向”模式与武汉市某社区推行的“微服务”清单制度理念相通，有效避免了志愿服务“走过场”。 乌鲁木齐市天山区文明建设相关负责人强调，碱泉东社区的实践为全区提供了可复制的样本，下一步将结合各社区特点推广差异化志愿服务方案，持续巩固文明城市创建成果。

  2025-07-23

有想补充的信息？点我投稿